Mobbing sul lavoro: quando diventa reato di maltrattamenti in famiglia?

Mobbing sul lavoro: quando diventa reato di maltrattamenti in famiglia?
Una specifica forma di reato di mobbing sul lavoro è prevista nel caso in cui la relazione tra datore e dipendente mobbizzato abbia carattere parafamiliare, ciò indipendentemente dal numero dei componenti l’azienda. Spesso sul luogo di lavoro ci si sente un po’ come a casa. Ciò è tanto più facile quando si lavora in un ...

Possibile l’ addebito della separazione per mobbing familiare

Possibile l’ addebito della separazione per mobbing familiare
Il coniuge che subisca costanti umiliazioni, silenzi, sopraffazioni può chiedere l’ addebito della separazione per  mobbing familiare oltre al risarcimento dei danni subiti. Se il termine mobbing viene spesso usato per indicare il comportamento ostile, vessatorio e denigratorio del datore di lavoro nei confronti del dipendente, anche nelle famiglie possono ravvisarsi situazioni di questo tipo. A ...